Meta于2026年6月22日宣布暂停其内部的Model Capability Initiative（MCI）项目，该项目用于追踪员工的鼠标移动、点击和键盘输入，以训练人工智能模型 [1, 2, 3]。该项目于今年4月在美国部分员工中强制推行，旨在通过分析技术熟练员工的操作提升AI能力 [1, 2, 3, 4]。
一名员工提交了高优先级安全事件报告，触发对MCI的数据安全调查和项目暂停 [1, 3, 5]。调查发现，项目收集的数据包括完整的操作提示、文字录音、私人对话、人员及绩效信息，还有数据敏感度评级，这些数据未经加密存储，并且采集的数据量超出初始说明 [1, 3, 6]。安全事件导致敏感员工信息暴露于Meta所有员工中，涉及约45000个数据表格 [1, 6]。
该事件在内部激起强烈反响，超过1600名员工联名签署请愿书，反对MCI项目，诉求涵盖隐私保护、知情同意和员工信任问题 [2, 6, 4]。一名匿名员工在内部论坛表示，自己曾能通过工作电脑访问个人税务和医疗信息，“我们被告知数据会得到保护并仅用于合理的业务目的，经过严格筛选” [1]。另一员工称对数据安全措施不到位“感到愤怒”，虽无证据显示恶意访问，但数据未如承诺加锁“令人极度沮丧” [5]。
Meta发言人Tracey Clayton回应时表示，“该项目在设计时考虑了隐私保护，目前没有迹象显示员工数据被非法访问，但我们将暂停项目以便调查” [1]。Meta首席技术官Andrew Bosworth承认，项目执行未达隐私审查标准，调查结果将对外公开 [6]。Meta执行董事长马克·扎克伯格则称，利用公司技术精英的操作数据培训AI，有利于显著提升模型能力，“这里的员工智力水平远高于平均，从而能大幅改善模型代码技能” [2]。
目前，MCI暂停工作正在逐步展开，此前6月22日下午该项目仍在持续记录数据 [1, 3, 7]。Meta今年投资AI领域的预算高达1450亿美元，MCI是其中一部分 [2]。调查和项目后续处理仍在进行，具体恢复时间尚未公布。
